“你的工资不是HR决定的。”在一场研讨会上,人力资源专家的发言让许多职场新人产生了疑惑:“那我当初应聘时和HR谈薪水不是白谈了吗?”事实上,尽管现在越来越......
尽早做好职业规划,才能成为“职业常青树”。青春的灿烂,在于活得精彩,活得有价值。 职业规划师提醒职场人留心以下三个问题: 1、有危机意识,尽早规划 各......
避免做职场“闲人”就应当做好职业规划。职场“闲人”顾名思义,就是不知道自己能够干什么,想要干什么,就导致自己成为了一个彻彻底底的职场“闲人”,其实只要......
作为简历的主体,HR一般通过工作经验部分来更加深入地了解候选人。HR会根据候选人以往的详细工作经验判断其自我评价是否属实,同时也会根据公司、岗位的择才标准......
“小事成就大事,细节成就完美。”每一件事都由许多的小事、细节组成,注重细节,做好每一件小事决定着大事的成功完成。在职场中,如果你始终将超越他人与超越自......
2021年如约而至,对于职场人士来说,工作也翻开了崭新的一页,并对新一年的职场有着许多美好的期许与愿景,希望收获到“甜蜜”与幸福。正所谓一年之计在于春。新......
坚持做小事,从细节做起,人人都会做大事。我们在日常工作中,大量的日子,很显然都是在重复的做一些琐碎的、繁杂的、细小的事物,这些事做成了、做好了,并看不......
如果你感觉自己正处在职业发展的低潮,或者希望为自己增添一点职业魅力,你不妨从今天起就开始执行我们收集的一些可促进职业发展的策略。从联系老同事,到每天多......
怎样才能获得面试官好感?面试求职一直是很多求职者们最担心的问题,因为面试是面试官考察人才,面试者表现自己特长的场合,表现得好那么就可以帮助自己得到工作......
一位员工上班经常迟到,做事也不认真,经常出现不该出现的错误。开始时部门经理经常给这个人暗示,希望他能够改正,但一直没有什么作用。老板看到这个情况后提醒......
每个人做每件事情总要有点计划,大到买房买车,小到买菜烧饭,都离不开“规划”二字。那么,“上班那点儿事”更是少不了它——职业生涯规划。这个规划从读书时就......
面试,是了解应聘者工作能力和综合素质的最好方法。人事经理的面试问题常常千奇百怪,如果在面试前能掌握一些常问的问题,成功的几率也相应会增大。以下就是人事......
办公室是企业的窗口,集服务、调研、参谋于一身,是企业领导决策的参谋助手。秘书是办公室的一分子,如何才能更好地为领导服务,真正成为领导的参谋助手呢?本人......
接到任用信函后应该立刻打电话或者亲自拜访你的新主管,请他立刻指点你该读那些跟工作相关的书籍、资料。这些资料与你准备面试时读过的大不相同。如销售报表、组......
职场上有些人工作几年后,或觉得目前工作并不符合自身兴趣及个人能力特点,或已经厌倦了周而复始的现状,找寻不到新的发展空间,或不能很好的处理与领导同事之间......
时间就是生命,掌握时间就是掌握生命。 一个人的成就决定于他24小时做了哪些事情。时间管理的重点在于如何分配时间,在于每一分每一秒都在做最有生产力的事情,......
个人工作简历在求职中有多重要已经不用多说,如果你打算现在开始开启新的事业旅程,注意9件事,检查一下简历在哪里还有欠缺,认真打磨一番,争取让你的简历到了H......
如果你感觉自己正处在职业发展的低潮,或者希望为自己增添一点职业魅力,你不妨从今天起就开始执行我们收集的一些可促进职业发展的策略。从联系老同事,到每天多......
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世界500强不一定是最好的,适合的才是最好的。 首先我们要讨论的是,选择外资企业还是选择内资企业。本人认为要结合自身情况权衡利弊,任何一件事都有好的一面......