在点评简历活动中,几乎90%以上的简历都存在一个严重问题,即求职者会把岗位职责和日常工作内容填在“工作经历”一栏中,而对于自己工作的业绩和成果,却只字未......
几乎90%以上的简历都存在一个严重问题,即求职者会把岗位职责和日常工作内容填在“工作经历”一栏中,而对于自己工作的业绩和成果,却只字未提。罗列出你之前做......
有句话说,你最大的敌人,永远是你自己。 有些人能发现乌云的银边,而有些人眼里则永远是满天乌云;有些人愿意从别人的成功中寻找值得自己学习之处,有些人则习......
在没有见到面试官前,简历就是我们的一个潜在形象,每位求职者都希望给面试官留下最完美的印象,但是这在简历制作时,很多人就犯了不少作为错误的表达,让简历变......
女人,是比较感性的动物,在职场中可能会带着情绪去工作,未免会影响到工作的完成,那么,女性该如何避免情绪化,克制住自己比较感性的一面,冷静的对待每一件事......
得不到自己认为应该得到的薪水,可能有以下8个原因。 1.入职前没有就薪水问题进行有效的商谈。 在找工作时,人们是否就薪资进行商谈、怎样商谈,都存在很多变......
对于你现在从事的工作,是否唯一的“上升”出路就是走人?你的职位是否正因为所需技能正被科技取代而变得过时?是不是你的同事获得了机会,而你却没有? 如果在......
? 你一定有过这样的同事,他们无论何时都非常清楚自己在什么情况下应该主动跳槽,一旦内部条件或外部机会出现,就会紧紧抓住,绝不放过;你也一定有过这样的同......
劳动最光荣,工作是人们活在这个世上的必做事情,既能实现梦想,又能体现一个人的自身价值。但是现在想找到一个称心如意的工作却不是一件容易的事儿。面试的时候......
我们小时候就知道了,劳动最光荣,工作是人们活在这个世上的必做事情,如果一个人不做工的话,那么他那样游手好闲的日子就称之为浪费生命。但是现在想找到一个工......
人最大的能力是销售自己,无论是客户、老板,甚至同学、朋友等,能否让对方认可你这个人,将决定着你接下来要做的事情或产品能否被对方所接受,也终将决定着我们......
其实职场礼仪对你而言,早已耳熟能详了,它涉及工作相关的行为,比如电话礼仪(phone etiquette and mobile phone etiquette)、电子邮件礼仪(E-mail etiquette)......
商界充满了机会,有时候能够对客户、雇员和供应商说yes是很棒的。但一定有一些时候会让职场老好人纠结,因为说yes会导致巨大的困难甚至灾难。 在以下7种情况中......
在经济持续不景气、企业相继重组的情况下,雇员需要大力保持自己的受聘叫座力。职业管理顾问保罗提出确保受聘叫座力的7大要点。 1.积极迎接改变 保罗说他的一......
今天帮公司筛选简历,感受颇多!我所在的是一家大型企业。从收到的简历数量可以看出来 1200+份简历,从中选出150+份进行笔试。 比例:8选1 机缘凑巧去帮老总们......
看过《杜拉拉升职记》原著的人都清楚,杜拉拉能在6年的时间里月薪从3000元攀升到25000元,想必大家也想知道其中的奥秘。只要掌握7条职场黄金法则,你也可以像拉......
如果你是那种疏于与直接下属展开真诚沟通的上司,请注意:91%的员工表示,沟通问题导致执行力滞后。这是据我们最新Interact\Harris Poll调查结果显示的,调查是......
1、你的工作量突然减轻 如果你发现你的工作量突然减轻,或你刚刚过完成了一个重大项目但却没有迹象让你开始另外项目的话,你可能要小心了。工作量的减轻意味着......
一、永保热诚,全心投入工作 对工作一直保持热诚,在职场上展现活力和企图心,甚至在团体里能激起同事、下属工作斗志的人,是企业最想留住或网罗的对象,精英人......
在等待面试的过程中,从求职者的坐姿与神情上,HR就能大致看到这个人是否有信心。所以,坐姿、神情和眼神几件小事,就能很大程度上影响HR对一个求职者的第一印象......