网上发送求职简历有诀窍 秋季招聘即将开始。在激烈的职场竞争中,求职方式正在慢慢改变,尤其是大学生求职专场,由于参与者人数众多,现在一些企业舍弃了传统面......
一个偶然机会,我做了回HR收简历,本人最近心情不错,没有拿有色眼镜看简历,很负责任地一一翻阅,发现好多恼人的细节问题, 真是让人无比郁闷! 想想如果心情......
一、掌握定律。 即相信命运是掌握在自己手里的,暂时的困难只是人生中的一个暂时的停顿而不是失败,所以要相信自己。凡成功的人都是相信自己能掌握自己的。如你......
网络在线申请是近年很多大公司用来收集简历和初步筛选应聘者的方式,通常为应届毕业生参加校园招聘的第一道关。其招聘程序是:网上申请,中文笔试,英文测试,英......
“网申”(网络在线申请)是近年很多大公司用来收集简历和初步筛选应聘者的方式,通常为应届毕业生参加校园招聘的第一道关。其招聘程序是:网上申请,中文笔试,英......
随着网络求职的流行和高效,越来越多的人采用这种方式,但也有越来越多的人抱怨网上求职的效率太低了,发了数十份甚至上百份简历没有回音。那究竟是怎么回事呢?......
眼下是大学生毕业出来找工作的高峰期,不少已经开始着手找工作。不用排队去挤招聘会,信息量大、查询便捷、成本低廉,具有诸多优点的网上求职,受到大学生和不少......
眼下,新一轮求职旺季开始,对广大求职者特别是大学生来说,网络求职不失为一种既经济又方便的方式。网络求职需注意哪些问题? 不能一份电子简历“通吃” 尽管......
信息量大,方便快捷,成本低廉,没有地域限制,不必劳顿奔波……网上求职好处多多,可种种的便捷面前横着一座大山——HR们每天要面对着数以千计的求职应聘信。为......
防骗第一招——选择正规的招聘网站 求职者一定要登陆正规招聘网站,这样才能从根源上防止网络诈骗。正规的招聘网站都会仔细验证招聘单位的真实性,要求招聘方提......
毫无疑问,网络招聘已成为大部分企业的首要招聘方式;而网上求职也已经成为大部分求职者,特别是白领阶层的最重要求职手段。与此同时我们又看到招聘经理们为堆积......
3月,进入求职招聘高峰期,现场招聘会、校园招聘会、网络招聘成为求职者的主要求职渠道。相当一部分求职者青睐网络求职。因为网络求职不但能够快速、准确地投递......
下面是一个中国网络招聘行业元老透露的行业秘密,以企业人事经理的角度来给求职者建议。 (1)简历要与大公司沾边 当人事经理搜索人才时,一般会以关键字“知......
(1)简历要与大公司沾边 当人事经理搜索招聘网站简历库简历时,一般会以关键字“知名企业名称+职位名称”,比如消费品行业可能喜欢可口可乐及宝洁的人,人事经理......
随着互联网的迅猛发展,网络求职越来越受大家喜爱,通过网络求职的朋友越来越多,竞争也非常的激烈,如果从众多佼佼者中脱颖而出,真实不容易。下面小编来给大家......
求职者网上求职时,一定要注意以下这“十”不要: 1、不要登录非正规的网站。 一般而言,正规网站上的招聘信息来源比较可靠,在校的大学生可以尽量在高校就业......
1、内容详实 如果你是招聘人员,你会对一份寥寥数语的网上简历细细琢磨吗?招聘工作往往意味着大量的繁杂的工作,太过简化的甚至只有一两句的简历会让企业觉得......
网络求职有哪些招式可用呢? 第一式:选择适合自己的网上招聘会。有的网上招聘会针对的是有工作经验的社会求职人员,应届毕业生即使投了简历,也会因为不符合条......
网络求职有哪些招式可用呢? 第一式:选择适合自己的网上招聘会。有的网上招聘会针对的是有工作经验的社会求职人员,应届毕业生即使投了简历,也会因为不符合条......
第一式:选择适合自己的网上招聘会。有的网上招聘会针对的是有工作经验的社会求职人员,应届毕业生即使投了简历,也会因为不符合条件,而被用人单位退回。 第二......